Perede tugiisik – aita peredel tugevamaks kasvada

Perede tugiisik toetab lapsi ja peresid nende igapäevategevustes ja arengus, julgustades positiivseid muutusi ning iseseisvust, tema töö hõlmab järgmisi tegevusi: 

  • nõustab ja toetab perekondi keerulistel eluhetkedel; 
  • informeerib, motiveerib ja jõustab peret ning vajadusel toetab toimetulekut soodustavatel teenustel osalemisel; 
  • teeb koostööd võrgustiku ja teiste spetsialistidega; 
  • esitab oma töö kohta kokkulepitud korras aruandeid; 
  • tugiisik austab perede privaatsust ning järgib oma töös konfidentsiaalsuse ja andmekaitse nõudeid.  

Perede tugiisikult ootame head suhtlemisoskust, empaatiat, kannatlikkust ja eelkõige siirast soovi töötada laste ning nende peredega. Oled õige kandidaat, kui omad vähemalt keskharidust ning valdkondlikku töökogemust. Eriti suureks eeliseks on väljaõpe sotsiaaltöös või muus sarnases valdkonnas. Tähtis on ka arvutipädevus igapäevatööks vajalikul tasemel, isikliku sõiduauto kasutamise võimalus (hüvitame).  

Pakume mitmekesist ja vastutusrikast tööd, kus Sul on oluline roll perede toetamisel ja nende toimetuleku tugevdamisel. Sind ootab toetav ja koostööle orienteeritud meeskond, paindlik töökorraldus ning toetav koostöövõrgustik perede heaolu tagamiseks. Väärtustame enesetäiendamist ja soosime tööalast arengut. 

Perede tugiisik teeb tihedat koostööd laste heaolu spetsialistidega, kes asuvad peamiselt Järvakandi Teenusekeskuses. Töö viib Sind peredeni üle kogu valla ning võimaldab paindlikku töökorraldust – tööpäevi saab sisustada nii perede juures kui ka kontoris. 

Töökohaga seotud küsimustele vastab laste heaolu vanemspetsialist Ege Vonbret-Tosin, +372 5300 2894. 

Konkurss kestab sobiva kandidaadi leidmiseni.  

Tööle asumise aeg: esimesel võimalusel 

Kandideerida saab läbi www.cv.ee portaali või saates elulookirjelduse aadressile .  

Kandidaadi isikuandmete töötlemisel lähtume Kehtna Vallavalitsuse andmekaitsetingimustest. Kandideerides nõustub kandidaat taustauuringuga avalikest andmekogudest ning kinnitab, et sobib lastega töötama vastavalt Lastekaitseseaduse § 20 lõigetes 1–2 sätestatule.